今年留英学生心态变化在英求职人数明显下降

2011-08-06 14:46:50 来源: 中国新闻网责编：楷维留学指南

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　　和英国本土学生竞争，中国留学生在语言、文化、签证等方面存在着劣势，这就更需要其挖掘和培养自身的优势。

　　“中国留学生与本土应聘者相比，优势在于一些英国企业想跟中国企业贸易，开拓中国业务，需要中国人才。但这并不表示，你是中国人，了解中国就足够了。你同样需要拥有极好的英语沟通能力。”他说。

　　他坦言，自己经常在英国不同的社交场合见到一些来自英国公司的中国人面孔，他们无一例外地能说流利的英语，对英国和中国的文化和规则有深入的了解。唯有这样，才能胜任这样的“桥梁”角色，并非只要拥有一张中国的面孔，就能够轻易地得到这些想发展中国业务的英国企业的青睐。

　　勿“自我设限”

　　中国留学生经常问到类似“哪些行业的工作好找”或者“什么时候适合找工作”的问题。

　　对此，吴毅勇认为，所谓的“热门行业”和“招聘黄金期”其实还是挺灵活的，中国留学生不可“自我设限”。“并不是所有的公司都在同一个时间段招人，也不存在哪些行业好进、哪些行业不好进的问题。对每个应聘者来说，自身的条件和综合实力才是最关键的。一些不好进的行业，照样有人应聘成功。同样，在非招聘旺季的时间，也有公司在招人。”吴毅勇表示。他认为，留学生关键是要做足功课，对自己应聘的公司的招聘时间和政策有充分了解，不可人云亦云、随波逐流。(薛章)

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